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客运有限公司把“五城联创”工作,当成2015年最重要的工作全力以赴的抓好督办和落实，，，，，，紧紧围绕市“五城联创”指挥部要求，，，，，，推行“一、一、一、三”措施（即成立一个“五城联创”督办工作领导小组；；；；；设立一个“五城联创”办公室；；；；；坚持间隔一小时巡查环境卫生落实；；；；；实行公司、车站、员工三级环保督办问责制度），，，，，，明确责任，，，，，，细化标准，，，，，，强化督办落实，，，，，，确保各项创建工作取得实效。。。。。

客运有限公司对这次“五城联创”工作十分重视，，，，，，先后召开了领导班子会议和全体员工大会，，，，，，宣传联创的重要性。。。。。公司成立由“一把手”领导挂帅的“五城联创”督办工作领导小组。。。。。每天中午以及节假日不休息，，，，，，驻站督办巡查公司内外的环境卫生。。。。。重点督办和落实以下几方面工作：

一是车站前广场、候车厅,售票厅,发车位,卫生环境整洁无烟头,无果皮,纸屑等垃圾,墙面无野广告,公厕干净专人清扫.乘客不乱丢果皮,纸屑，，，，，，杂物现象；；；；；二是候车、乘车秩序井然、严禁喊客、拉客、甩客、宰客及争抢客源,滞留旅客现象；；；；；三是站内严禁吸烟,配备禁烟员,垃圾箱干净完好，，，，，，车容车貌整洁,驾驶室干净无杂物.清扫车内垃圾,严禁乱倒垃圾；；；；；四是工作人员持证上岗,上班不聊天,不观看手机；；；；；五是车站前禁止摆摊设点,建筑物上涂写、刻划等，，，，，，禁止违规行驶、停放车辆,禁止拆除卫生设施；；；；；六是站场封闭管理有序,人车分流,安全有序；；；；；七是公司全体干部、职工每隔十天，，，，，，对各卫生区死角进行一次彻底的清除。。。。。

确保“五城联创”工作不丢分，，，，，，不出现曝光现象，，，，，，并对存在的问题作好详细记录，，，，，，及时整改，，，，，，促进创建工作目标圆满完成。。。。。